Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

اذا ضرب الفساد او التسيب مؤسسة ما فهل يبدأ الاصلاح من القمة ام من القاع ؟

احيان ينتشر الفساد او عادة من العادات السيئة فى بيئة العمل وتشعر كأنها عدوى تنتشر بين الجميع فاذا انتبه المسئولين الى ذلك هل يبدأ العلاج بتغير او فصل القادة والمديريين ام يبدأ الاصلاح من اسفل من الدرجات الوظيفية الاقل

user-image
Question added by youhana naki , Personnel Section Head , Eva pharma
Date Posted: 2017/08/01
Omar Saad Ibrahem Alhamadani
by Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

سؤال جميل

يجب ان يبدأ الاصلاح من القمة نحو القاع

Khaled Anwar
by Khaled Anwar , Senior Sales Engineer , "Automotive company''

يجب ان يبدأ الاصلاح من القمة حتى يستطيع التأثير على الاخرين و مواجهة هذا الفساد بقوة و حزم , و لكن من القاع لا يستطيع التأثير على الاخرين

محمد المشيخي
by محمد المشيخي , Senior Administrative Officer , Wadi Jana Company

هذا يتوقف على حسب حالة الفساد ومدى انتاشره ومن اين مصدره

فاذا كان هناك اشخاص في الادارة العليا يعتبرون منبع للفساد ومشجع له 

فيجب التخلص منهم فزرا لان التخلص من اشخاص ذوواصحاب مناصب عليا سوف يخيف صغار المفسدين ويلجمهم

اما عن التسيب فالموظف المتسيب يجب تنبيهه واذا لم يستقم يتم فصله