Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

نقصد بإدارة المسار المهني أنه مسؤلية مشتركة بين الموظف والمنظمة. هل توافق المقوله؟ ولماذا؟

user-image
Question added by Ibrahim Adawi , Administrative Assistant , هيئة تطوير وتعمير المناطق الجبلية بجازان Mountain Development Authority in Jazan
Date Posted: 2017/08/13
Mazen  Alhemdi
by Mazen Alhemdi , Ehs Specialist , ALFANAR construction solution

بالطبع ادارة المسار المهني مسؤولية مشتركة مابين الموظف والمنظمة فهو سبب رئيسي في تقدم المنظمه وتحسين مستوى تقديم خدماتها وتقوية لمهارات الموظف وارتقاء خبرته فالمنفعه عامة والمسؤولية مشتركة في وضع خطة عمل وهدف للمسار الوظيفي المؤثر في عمل المنظمه

More Questions Like This