Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

اذا كنت على رأس العمل بمنصب ذات صلاحيات (مدير قسم) وجاءتك فرصة وظيفية اخرى براتب اعلى ولكن منصب اقل (موظف) هل تقبلها ام تعتذر عنها؟ ولماذا ...

user-image
Question added by ahmed seif , محاسب رواتب وأجور , شركة البوانى المحدودة
Date Posted: 2017/09/12
Ziyad Mukahal
by Ziyad Mukahal , مدير عام فرع شركة - منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة ASEZA , Hanna Corporation Ltd.

تحية واحترام وبعد ...

انا مع التقديرات التي تفضل بها الاستاذ الفاضل السيد عمر مع الشكر

وتقبلوا احترامي وتقديري

Omar Saad Ibrahem Alhamadani
by Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

شكرا لدعوتك 

ممكن ان اترك منصبي في الحالات الاتية 

  • العمل الجديد سوف يضيف لخبرتي شئ جديد
  • العمل الجديد نظام الترقيات فيه اسرع ومجدي اكثر
  • العمل الجديد يقدم دورات تطويرية وتدريب غير متوفر ضمن العمل القديم

mohammed chemcham
by mohammed chemcham , مسؤول خدمة العملاء والدعم الفني ومركز اإتصال , مطبعة خاصة

تحية طيبة وبعد

إن الخبرة المهنية تعد الهدف الأول في حياة الموظف وبها يستطيع أن يترقى في مناصب عدة تضمنه نجاحه المهني على المدى الطويل ، وبحكم أن بعض قطاعات العمل لا تتشابه فيما بينها سواء من نوع العمل أو الرواتب فالتضحية لأجل إكتساب الخبرة أمر منطق لا بد منه وبتحصيلها سيأتي الراتب المناسب لا محالة .

تقبلوا أخلص حياتي

youhana naki
by youhana naki , Personnel Section Head , Eva pharma

اشكركم لدعوتكم الكريمة

اتفق تماما مع اجابات السادة المشاركين

وانا ساهتم كثيرا باسم الشركة الجديدة وحجمها ومدى انتشارها ورؤيتها

ساهتم كثيرا بشخصية مديرى وزملائى ومدى امكانية تأقلمى مع الوضع الجديد

ساهتم كثيرا بالمسئوليات التى ساتولاها هل ستنشبع طموحى وتستوعب خبراتى

كما ساهتم كثيرا جدا جدا جدا بالراتب طبعا

مع اطيب امنياتى بالتوفيق

Mubarak Alzahrani
by Mubarak Alzahrani , Human Resources Manager , Khayyat Red Brick Co

الامر يعود لسبب البحث عن وظيفة اخرى او الهدف من الوظيفة الجديدة 

اذا كان زيادة الدخل والراتب الشهري فسيكون القبول افضل قرار . اما اذا كان الهدف التطور الوظيفي فحتما سيكون خطوة للخلف .

Faris Abu Hannood
by Faris Abu Hannood , Marketing And Business Development Specialist , Almajdouie Industries

شكرا لدعوتك 

أؤيد رأي السيد عمر

اقبل موظف لاني بحاجة الى المال

muaad hashim
by muaad hashim , Training , WALI. Institute

لا اقبلها.

كون القيادة امر مهم جداً وساستطيع من خلالها تطوير فريق عملي ورفع مستوى انتاجيته وبالتالي رفع رواتب فريقنا بالكامل

 

More Questions Like This