اذا يوم من الايام وانت جالس فى مكتبك وجاءك خطاب مفاده انك مدير فرع للشركة فى مدينة اخرى ما الذي تبدأ به؟

أقرأ عن جغرافية المدينة وطبيعة وعادت شعبها إذا كنت لا أعرفها

اولا : معرفة اختصاصاتي في المكان الجديد :

وهذا لمعرفة ان كان المطلوب في المكانن الجديد استطيع ان افعله ام لا 

وان كان نعم  وهو ان شاء الله نعم

ثانيا : معرفة مكان الشركه الجديد

وهذا لكي اعلم افضل الطرق للوصول للعمل في الوقت المطلوب حتى اكون قدوه للعاملين بالمكان

ثالثا : ترتيب أوراقي في الموقع الذي سوف أنقل منه الى الموقع الجديد وعمل ملخص لما سبق انجازه في قبل وصولي للمنصب وفيما بعد وصولي للمنصب :

وهذا يوفر على المدير الجديد البحث وان يجب عليه البحث والتدقيق فيما لا يفهمه من التلخيص

وان كانت احبز الجلوس مع المدير الجديد لشرح والاستفاده من افكاره

ونفس الحال اريده ان يتم معي في المكان الجديد

اتصل بمن اصدر القرار وافهم محتواه واطلب فرصه او فتره اجهز وضعي وارتب حالي  واصلي صلاه الاستخاره 

كي يبارك الله لي في عملي الجديد  طبعا لاني لازم ارتب حال  اولادي ومدارسهم ونقلهم لتلك المحافظه او المدينه

اكيد رح احتاج وقت لانجز هذه الامور

اشكرك على سؤالك

سابداء بحمد الله وشكره وصلاه ركعتين للشكر 

ثم ابداء فى رسم خطه مستقبليه  لتحمل المسئوليه الجديده 

حجز التذاكر

سأقول الحمد لله

فهذا دليل نجاحي و هذا تكريم لي و إلا فما كان هذا الاختيار وقع عليّ

اولا اقوم بأنهاءالاعمال الموكلة الي .... ثانيا   اطلب من المدير تأمين البديل المناسب لكي يحظى بالتدريب اللزم و لكي يكون  الموظف ملما بكل تفاصيل العمل ........................ ثالثا  ابدأ بتهيئة نفسي لعمل الجديد

اتقبل الخطاب واقوم بالبحث لمعرفة طبيعة المكان وذلك حتي استطيع التأقلم به وواضع اهداف وخطوط امامي حتي استكمل نجاحي 

أعتقد ان هذا شئ جيد ما دام ارتقي الانسان في سلمه الوظيفي فهذا شئ جميل

أتصل مباشره بالشخص المسؤول عني أومديري المباشر وأحاول معرفة سبب هذا القرار ايجابي أم سلبي بالنسبة لي وسبب اتخاذه وبجميع الأحوال أبلغه بأني سأنفذه وبأني قد جهزت أغراضي للأنتقال للمنصب الجديد وأشكره جزيل الشكر

انهاء جميع الاعمال المتعلقة سريعا وتسليم المتعلقات المطلوب متابعتها من المدير الجديد