Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

هل من الضرورى وجود قسم للموارد البشرية فى كل شركة؟

user-image
Question added by Micheal Emil Sabry , Accountant , Clothes and Beddings Center
Date Posted: 2013/10/20
Deleted user
by Deleted user

أكيد يلزم ذلك 

لان الموارد البشريه توفر الكفاءات الجيدة القادرة على الأداء العمل وتساعد فى تحقيق اهداف الشركه وزياده الانتاج بها

Binod Timsina
by Binod Timsina , Human Resources Business Partner , CG Corp Global │ Chaudhary Group

Human resources is the set of individuals who make up the workforce of an organization, business sector, or economy. "Human capital" is sometimes used synonymously with human resources, although human capital typically refers to a more narrow view (i.e., the knowledge the individuals embody and can contribute to an organization). Likewise, other terms sometimes used include "manpower", "talent", "labor", or simply "people".

The professional discipline and business function that oversees an organization's human resources is called human resource management.

 

So; I think it’s better to have a human resources department in the every company. 

Deleted user
by Deleted user

الموارد البشرية قسم رئيسي من أقسام الشركة ويختلف حجم القسم بأختلاف حجم الشركة

عبد الحكيم أحمد سعيد الصباري
by عبد الحكيم أحمد سعيد الصباري , المدير التنفيذي , دار الخبراء لتطوير الأعمال

نعم كلما كانت الشركة كبيرة كلما كان ضرورياً.

Deleted user
by Deleted user

نعم, ولاكن سختلف حجم القسم حسب اعمال الشركة و حجمها, ممكن ان يكون قسم كبير بمجموعة من الموظفين و ممكن ان تكون موظف واحد او حتى جزء من مهام احد الموظفين لاكن المهم هو تنظيم العملية و محاولة فصلها قدر الإمكان عن الاعمال التشغيلية للشركةوجود من هو مسؤول عن هذه المهام و تلبية احتياجات الشركة , 

Bashar Kabbani
by Bashar Kabbani , Project Manager , Aljurf Development projects LLC

من الضروري جدا

Deleted user
by Deleted user

يفضل ذلك... ولكن الأمر يرتبط بحجم المؤسسة وعدد كوادرها.

Deleted user
by Deleted user

اكيد ، لان الموارد البشرية هي العامود الفقري للشركة ومنها يتم توفير الاحتياجات من الموارد البشرية والمتابعة عليهم وتدريبهم واستقدامهم وعمل جميل الاجراءات اللازمه لتوفرهم وهذا مما يساعد الادارة العليا على تحديد مرحلة مستقبلية في حالة قيامها استلام مشاريع جديدة او التخطيط لها .

younis alsaeed
by younis alsaeed , رئيس قسم المالية فرع الرياض , صندوق تنمية الموارد البشرية هدف

نعم  من اهم الأقسام

Moosa Alsaegh
by Moosa Alsaegh , HR Manager , Vida beach resort marassi al bahrain

بالطبع كل شركة تحتاج لوجود الموارد البشريه فهذا القسم هو العقل لكل شركه حيث انه يدير الموظفين ويرتب كل مهماتهم ويوظف على حسب الأهميه والخبره وايضا يحل المشاكل التي تحدث بين الموظفين وتستطيع القول بان الموارد البشريه هو مستقبل لكل شركه بشرط ان يكون الموظفين ذات خبره وادارة قويه في هذا القسم .

 

 

مع تحياتي

موسى الصايغ

Majed Almutairy
by Majed Almutairy , مدير موارد بشرية , شركة المياه الوطنية

بدون قسم موارد بشرية لايمكن للمنظمة ان تؤدي دورها بالشكل المطلوب

More Questions Like This