Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

كثير منا يعانى عدم تقدير المسؤلين بقدراتنا فى العمل مما يترتب ضعف الراتب وينتج عنه كراهيه العمل وعدم المقدره على العطاء ماهو السبيل لحل هذه المشكلة؟

ليه الترقات صعبه للمجتهدين واللى عندهم ضمير فى الشغل ليه دايما بيتم التعامل مع الناس اللى مش بتشتغل وبيساوها بالناس اللى بتشتغل وبيتحرق دمها وهيا اللى بتدفع التمن

user-image
Question added by ahmed mostafa , سوبر فاير الى مساعد مدير شفت , ماكدونالز
Date Posted: 2018/01/23
Sara Abdel-Jawad
by Sara Abdel-Jawad , Maths Teacher , Al Ritaj

هتكلم مع المسئول بصورة ودية فى مشكلة الراتب ، وهشتغل بإتقان ؛ ولو موصلناش لحل هدور على شغل تانى ، وهدي فرصة لعملى يجدوا شخص آخر وأمشي بصورة كويسة 

More Questions Like This