Register now or log in to join your professional community.
أعتقد شخصياً أن التخصص مطلوب فى كل المجالات و ليس شركات التوظيف فقط و لكن كل شىء يعتمد على الادارة المسئولة عن تعيين الوظائف
شئ جيد ان يكون هناك شركات متخصصة لانتقاء الموظفين المهرة ، لكن فاعليتها اعتقد تقتصر على الشركات الكبري التي قد تلجأ الي مثل هذه الشركات بخلاف الشركات الصغيرة
حتى الان لم تقنع مؤسسات التوظيف بعملها الا مع الشركات الكبيره
والبحث عن موظفين يحتاج خبره وليس بالامر السهل خاصه للوظائف القياديه
يفضل التعاقد مع الموظفين عن طريق مؤسسات متخصصة في توريد عمالة مدربة و ماهرة و يوفر ذلك مزيدا من الجهود المبذولة في البحث .