Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

كمساعد شخصي ، هل يمكنك أن تتفوق على مديرك أو قائدك؟ كيف؟

user-image
Question added by Nadjib RABAHI , Freelancer , My own account
Date Posted: 2018/04/26
abderrahmane ايت بوستى
by abderrahmane ايت بوستى , Infographiste , wamda: agence de communication globale

كمساعد شخصي يمكن ان اتفوق على مديري بتسييري مجموعة الامور وتنظيمها لكي يكون المدير في نظام وفق قواننين

جنون نونو
by جنون نونو , مندوب تسويق , موبايلي

مراقبة نقاط القوه والتركيز عليه عند مديري...واستخدام حيلة الذكاء ان استدعاء الامر___المفاجاءة الهايله التي استخدمها بكل اسبوع مره

abdulelah hadi yahya aduhadi
by abdulelah hadi yahya aduhadi , اخصائي , شركة الفوزان للتجارة والمقاولات العامة

من وجهة نظري 

لا تبحث على التفوق على مديرك لكن تعلم منه وطور نفسك بشكل مستمر 

هناك نقاط  ضعف ونقاط قوة و التركيز عليها ومتى تستفيد ومتى تتجنبها 

(((تعلم )) مديرك المباشر هو المعلم عندما يراك تعلمت بشكل ممتاز سيسلمك المسير 

ومن الجميل ان تتنافس بشرف مع من هو اقوى منك 

Badreddine sofiane marfoua
by Badreddine sofiane marfoua , تاْمنات , تاْمنات

  1. بالخبرة و التعلم منهم اي من المدير او القائد

Deleted user
by Deleted user

ملاحظته واكتشاف نقاط قوته وضعفة ومراقبة اساليب تسيره للعمل والاستنباط منها وتطويرها 

Omar Saad Ibrahem Alhamadani
by Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

شكرا لدعوتك

نعم يمكن ذلك .... من خلال تعلم طرق الانجاز بالشكل الصحيح وتطويرها والابداع بها , وكما يقال بالمثل العربي " تلميذ الاستاذ استاذ ونص"

نعم , كل منا بطبيعته البشرية يخلف عن الاخر وقد يوجد مساعد شديد الفطنه ودقة الملاحظة او صاحب حنكة قوية افضل من مديره، مما يجعل المساعد صاحب البساط (النجم ان جاز التعبير) في نظر الحضور لا سيما في المحافل والمؤتمرات الدولية التي تكون من شتى المنابت في بقاع الارض .

boualem larbi
by boualem larbi , مراقب , الديوان الوطني للاحصائيات

مرحبا الدراية بالمتغيرات المؤثرة على اتخاذ. القرار والقدرة على اختيار البديل الامثل في اتخاذ القرار يضمن التفوق الكامل على اي مدير في مجاله 

Abdulfattah Ebrahim
by Abdulfattah Ebrahim , Project Manager , GENERAL SECRETARIAT OF THE MINISTRY OF

كمساعد شخصي، حتى مع توافر خبرات او الألمام بنقنيات لا يعرفها القائد يجب ان تصب في صالح القائد او المدير، لعدم حدوث خلل في نظام الإدارة وخلق روح تنافس تضر المؤسسة

اتفوق فى عملى جداً واسلوبى مع الآخرين 

وليس على مديرى او قائدى

Fahed Alserhan
by Fahed Alserhan , voluntary team leader , eid wa hima voluntary team

عندما يكون عند المساعد معرفة اكثر من المدير في امور العمل وعندما يكون على علاقة طيبة مع الموظفين بالتاكيد سيكون هو الممسك بزمام الامور في الشركة

More Questions Like This