من المسؤول الأول عن عملية تحفيز الموظف؟

Start networking and exchanging professional insights

Next Question:
الأسس العملية لعمليات التحفيز من دراستنا للنظريات المختلفة لتحفيز العاملين، يمك...
Posted by:
‫hmdnllh
02-July-2015

عملية عملية إعداد الميزانية عملية التميز الموارد البشرية مراقبة عملية الانتاج إدارة الموارد البشرية

Question added by salam hdaib , Customer service and Front desk clerk , AMICO GROUP
Date Posted: 2020/01/22

Upvote (0) Views (1) Followers (1) Answers (1) Report Question

Write an Answer
Register now or log in to answer.

1 Answers

by Aziz Alshammari , Senior Environment Tech , Maaden

الرئيس المباشر للموظف لعمله المتميز وقيامه بعمل اعلى من عمله المطلوب

Upvote (0)

Downvote Reply () Report

More Questions Like This

إذاكنت تعمل وسط موظفين تربطهم علاقات حميمةخاصةًمع مديرك في الموارد البشريه واي شخص يقف في طريقهم يبعدوه عنهم وإذاأخطأ أحدهم لايحاسب,ما هو الحل الأمثل؟
Top Answer: اولا رفع تقرير لمدير الموارد البشرية وفي حال التكرار وعدم محاسبتهم رفع تقرير او ايميل لمديره الاعلى وذكر ... See More

Answers (7)
ما هو المقصود بتكتيف القيد وما هي اغراضة ( سؤال مقابلات عمل )
Top Answer: <h3>تكتيف القيد هو عدم تعديل واضافه او حذف اى شىء على القيد </h3> <p> </p> <p& ... See More

Answers (13)
لماذا كل هذا الاستنزاف للوقت مادامت ليست هناك اي نتيجة تذكر؟ مادمنا نتطلع الى عمل او وظيفة، والمشغل يتطلع الى موظف او عامل.
Top Answer: السلام عليكم- طرح الاسئله هي جزئ من نشاطات الموقع وليس بالضروره لمن يريد العمل ان يتواجد بشكل مستمر في ال ... See More

Answers (1)
لماذا أصحاب العمل يوظفون دائما الموظفين ذوي خبرة ، بدلا من المبتدئين؟ كيف يعرف أصحاب العمل عند توظيف مبتدئين أنهم ذوي كفاءة و ميزة مستقبلية للشركة؟
Top Answer: توظيف أصحاب الكفاءات المهنية أصبح ضروريا ولكن هذا لا يمنع من إشراك المبتدئين في هاته الوظائف شريطة التكو ... See More

Answers (114)

Products By Bayt.com

Use Our Mobile App

Start networking and exchanging professional insights

من المسؤول الأول عن عملية تحفيز الموظف؟

Popular Searches

More Questions Like This