Register now or log in to join your professional community.
لا يجوز المطالبة بتلك التكاليف لان ذلك الى السمعة السيئة للمنظمة
لا يجوز الا في حالة واحدة وهي قيام الموظف قبل بدء التدريب بتوقيع تعهد بإكمال مدة التدريب أو العمل بعد التدريب لمدة معينة .
يجوز تحميل العامل تكاليف التأهيل والتدريب في حال تم فسخ عقده بناءً على المادة 80 من نظام العمل أو استقال لغير الحالات الواردة في المادة 81 او قام بالاستقالة قبل تمام المدة التي حددها صاحب العمل بعد إكمال التدريب او قبل إكماله دون سبب مشروع.
