Register now or log in to join your professional community.
وضع الخطة المناسبة لتحقيق الهدف - تحليل وقرأه الأرقام بشكل يومي ومتكرر - الوقوف على مراكز القوه والضعف في معدل تحقيق الخطة _ اكساب فريق العمل المهارات اللازمة لدعمه في الوصول للهدف - عمل دورات تدريبيه لحث فريق العمل على التواصل للقدرة على التحقيق - القدرة على خلق روح الفريق بين العاملين
ومن جهة أخرى يجب أن نقسم الخطة العملية بحسب الأهداف التي نطمح إلى تحقيقها، فنضع خطة لأهدافنا اليومية، وخطة لأهدافنا الأسبوعية، وخطة لأهدافنا الشهرية، وخطة لأهدافنا السنوية، وخطة لأهدافنا لمدة خمس سنوات.
