Register now or log in to join your professional community.
قيود التأشيرة هي واحدة من عقبة رئيسية.
معوقات ناتجة عن ظروف العمل وهي ليست مدبرة
لايوجد معوقات بهذا المعنى ولكن ربما يوجد بعض الإشكاليات والتي هي شيء طبيعي تحدث اثناء سير العمل وليس لها اي تدبير
المعوقات كثيره احياناً ...
عدم وجود تنظيم وتخطيط في العمل
عدم وجود لوائح وقوانين ادارية
التدخل المباشر من قبل الادارة العليا
عدم وجود موظفين مدربين بالشكل المطلوب لانجاز العمل
صعوبة التسلسل الوظيفي وقنوات الاتصال
عدم منح الادارة العليا التفويض والتمكين المطلوب
لا اعتقد ان هناك معوقات مدبرة , ولكن هناك معوقات تعترض اي موظف مثل تعارض القرارات وزيادة معدلات دوران العمل وعدم تعاون بعض الموظفين ... وغيرها من المعوقات .
غلبا المعوقات في العمل تكون ادارية منها الطبيعي وقد يكون منها المدبرة .
دائما يوجد معوقات وهي من طبيعة الاعمال ولا أفترض أنها مدبرة
اواجه الكثير من العقبات بالعمل وبفضل الله استطيع تخطيها وحلها ولا افكر مطلقا بانها مدبرة لانني لا اريد ولا احب تكوين عدوات او احقاد بالعمل واستطيع بالمعاملة الطيبة واستمراريتها تحسين العلاقة مع اي شخص قد لا يكون متفاهم بالعمل
أي عمل يوجد به معوقات أما بسسب عدم وجود سياسات وقواعد واضحة أو بسبب ضعف الإدارة أو بسسب غياب أو ضعف التواصل وغيرها من الأسباب
ولكن الإعتقاد بأنها مدبرة يزيد منها تعقيدا إذا لابد من المشاركة في الحل والإنسجام والتواصل لحل هذه المعوقات
أمتهن الحسابات والمالية . . . ، أهم العقبات هي الإدارة الغير مدركة لأسس الإدارة المحترفة وتحليل البيانات المتوفرة لدي الشركة والتخطيط الجيد للمستقبل وإدراك متغيرات سوق العمل هذا علي المستوي الفني أما علي المستوي العام فهي الأخــــــــلاق داخل المجتمع الوظيفي