Register now or log in to join your professional community.
قد تكون لديك خبرة طويلة بمجال ما لكن مؤهلك العلمي ضعيف نوعا ما برئيك ملذي يشد اصحاب العمل اكثر وما لمطلوب والضروري في نظرهم هل الخبرة او المستوى الدراسي ؟.
صاحب الخبرة هو المتحكّم بمفاصل العمل، فخبرته تعطيه الأولويّة
مع عدم إغفال الشّهادات الّتي يجب على أصحابها صقل معرفتهم بالتدرّب و الانخراط الإيجابيّ في العمل.
أفضل الخبرة......
الخبرة .
الخبرة أولاً ثم الدراسة ... فهناك كثير من اصحاب الشهادات العليا لا يستطيعون قيادة فريق عمل .
للاسف بعض الشركات الكبرى تنظر الى المؤهلات واللغة ولا تنظر الى الخبرات
ولكن في حقيقة الامر انا افضل الخبرة
اما عن المؤهلات فهي اكيد شيء مهم ولكن وجه النظر التى تقول اسال مجرب ولا تسال طبيب فعلا صحيحة
واذا اجتمع الاثنين العلم مع الخبرة فهذاهو الامتياز المطلوب
الخبرة هي عنوان المعرفة , فالشهادة بدون علم ليس لها معني.
فمن يملك الخبرة يستطيع أن يحصل علي الشهادة بسهولة بالدراسة.
فكم من مهندس وقف أمام الفورمان خجولا من قلة خبرته
الخبره هي الأساس ثم الشهاده الدراسيه
بالتاكيد الخبرة هى التى على اساسها يتم التعيين او التوظيف وهذا ما يغنى عن المؤهل العلمى للموظف ولكن الخبرة مهمة لان من خلالها الموظف مارس العمل وفهم الية العمل ويكون مستعد للمباشرة فى اى عمل يوكل الية عكس من لدية المؤهل العمل دون الخبرة يحتاج للتدريب والتمرين حتى يتمكن من تطبيق ما درسة من خلال العمل المكلف بة
بسم الله الرحمن الرحيم أتفق مع هذا الجمع الطيب من زكوا الخبرة على الدراسة في أغلب الأعمال و ليس كل الأعمال
والله تعالى أعلى وأعلم
اصحاب العمل يهتموا اكثر بالخبرة