تم تعيينك مؤخرا فى قسم موارد بشرية لشركة جديدة ما هى خطتك التفصيلية لادارة القسم؟

الاطلاع على مهام كل موظف في هذه الإدارة ...

التعرف على السياسات والاجراءات الحالية ومناقشة موظفي هذه الإدارة كل حسب اطلاعه وتشجيعهم على ابداء آرائهم فيها سواء أكانت سلبية أو إيجابية بالإضافة إلى المهام الرئيسية الخاصة لكل واحد منهم ...

وضع آلية لكيفية تطوير السياسة والاجراءات لادارة الموارد البشرية لتحقيق أهداف الشركة بعد الاحاطة بالعمل الحالي وجعلها بشكل انسيابي أكثر ...