Start networking and exchanging professional insights

Register now or log in to join your professional community.

Follow

اذا كنت تتعرض يوميا لمواقف في عملك تثبت بأن هناك تسيب اداري وعدم وجود خطة منظمة للنهوض بمستوى المنظمة الداخلي .. فما هو قرارك ؟

user-image
Question added by SAMEH magdy AHMED , Accounting Manager , daynamics
Date Posted: 2014/02/10

اولا وضع خطة للنهوض بالمنظمه

ثانيا دراسه مواضع الخلل الاداري و التصرف معاها

ثالثا اضافه روح العمل الجماعي و حب العمل لدى الموظفين و العمل على تحفيزهم و حل مشاكلهم و الاهتمام بها

رابعا تنفيذ خطة العمل

mohammed عبد الفتاح على حسين
by mohammed عبد الفتاح على حسين , محاسب , شركة الامير للتوكيلات التجارية

الابلاغ عن التسيب والعمل على معالجة نقط التسيب

More Questions Like This