Register now or log in to join your professional community.
توظيف لا أعتقد .. بدون شهادة ليس من حق جهة العمل تعيينك كموظف و لكن القانون يسمح بتعيينك كمتدرب و هناك فرق كبير بين مرتب الموظف و المتدرب فأذا لم يكن عندك مانع فهناك شركات كثيرة تعلن عن حاجتها لمتدربين تحت مسمى internship
