Ask the Community
Ask any professional question and get answers from other specialists.
The Position Analysis Questionnaire (PAQ) is a method of job analysis that is more suitable for middle and top-level management jobs rather than lower-level jobs. Here ... See More
حتى يتم الإختيار حسب الكفاءة وحتى لا يكون هناك تمييز في الثواب والعقاب وحتى لا يكون هناك تعصبات او فرق خاصة تأخذ حقها على حساب الآخرين ... See More
القدرة العملية متاحة للجميع في بيئة العمل الخبرة والالتزام ايا كان هذا من قبل شخص من المعارف او شخص من خارج دائرة المعارف العمل متاح للجميع ان يثبت هل هو اهل لهذا العمل ا ... See More
التزام الشركات بسياسات التوظيف التي تعتمد على المعايير المهنية يسهم في الحفاظ على سمعتها ويعزز الثقة بين الموظفين والمستفيدين من خدماتها ... See More
سياسة منع توظيف المعارف أو الأقارب (Nepotism Policy) في بعض الشركات تُطبَّق لتحقيق عدة أهداف مرتبطة بالشفافية، الكفاءة، والعدالة داخل بيئة العمل. الأسباب الرئيسية لعدم ال ... See More
It would be the critical incident technique where data can be gathered to determine exceptional performance as per the requirement of the company or areas thatr require i ... See More