Ask the Community
Ask any professional question and get answers from other specialists.
Companies spreading job post to hire one employee, and receiving so many CV's, do you think it is from diplomacy to send apologize letter for those whom not approved ... See More
how can multinational companies handle recession problem in the host country?
نعم يفضل ذلك وهو من باب التقدير والاحترام للمترشحين ومواساتهم بانه تم الاطلاع على ملفاتهم وهذا يضمن ايضا سمعة طيبة للشركة. ... See More
نعم هذا شي مميز أن تقوم بالرد وتوضيح سبب الرفض
نعم تقديرا لهم وهذا يعكس انطباع جيد علي الشركه
نعم مع التوصيه بتطوير لدورات تدريبيه
يتوجب على الشركة تأمين برنامج رد آلي عبر البريد الالكتروني لجميع المتقدمين الذين لم يتم ترشيحهم للمرحلة التوظيفية التالية. ... See More
إرسال رسائل إلكترونية للاعتذار عن عدم القبول للمتقدمين الذين لم يتم اختيارهم يعتبر خطوة مهمة وإيجابية من قبل إدارة الموارد البشرية. هناك عدة أسباب تجعل هذه الخطوة ذات قيم ... See More
هذا يعكس رقي واحترافية ادارة المنشأة في التعامل مع المتقدمين للوظائف وان امكن توضيح السبب مع اشعار المتقدمين انه سيتم الاحتفاظ ببيانتهم في قاعدة بيانات الشركة لاشعارهم في ... See More