Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
سيدي الفاضل من المنظومات الحديثة ما يسمي بطاقة الأداء المتوازن وتستخدم في الشركات الكبيرة وتقوم علي اربع محاور رئيسيه هي
التقييم المالي
تقييم العملاء
التقييم الداخلي
تقييم العاملين ويتم ذلك عن طريق وضع موءشرات ماليه وغير ماليه ومنها يتم اتخاذ القرار بتطوير بند معين من الأربع السابقة او كلها
و عليكم السلام و رحمة الله و بركاته
بكل تأكيد فإن تنمية الأفراد هو المدخل الأساسي لتنمية المنشآت
هذا و بالله التوفيق
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاتة
بالتأكيد
نعم تنمية الافراد هو الاساس لتنمية المنظمات
الأفاضل المحترمين
جزااكم الله كل خير على الإجابات الرائعة
" بالتأكيد تنمية الأفراد داخل الشركات والمظمات من أهم عناصر تنمية وتطوير هذه الشركات والمظمات "
نعم بشرط توافر المزارد المادية
ان تنمية الافراد هى اللبنة الاولى والدعامة الرئيسية لتنمية وتدعيم المؤسسات الناجحة
أعقد أن تنمية الأفراد هو أحد أهم أركان تنمية المنظمات