ماهو أكثر شيء يرهق الموظف نفسيا في الشركة؟

عدم وجود نظام واضح يحدد الاختصاصات و المعاملات 

عدم التقدير

المعامله  السيئه

اقلك شو.            كثر النق         .

عدم الانصاف  وقله تقدير الجهود والمعطيات وعدم الاهتمام للافكار والمبادرات وعدم اعطائه حقه عندما يظيف فكره جديده وتكون تلك الفكره هيه سبب في انتعاش الشركه

كلمة واحدة وهو الاحترام المتبادل بين العامل ومديره

عدم التقدير والاهتمام بمستوى الموظف ليس عن طريق  زياده الراتب   انما بكلمة شكر

ان تكون عاملا و معنوياتك مرتفعة هو ان تتاقلم وتتفاهم مع زملائك في العمل وخصوصا مع رب العمل اما اذا كنت تعمل مع ذئاب فانهم يعملون على احباطك معنويا لتصبح ذئبا مثلهم

ان يطلب منه العمل مع عدم التعويض المادي المناسب او التعويض المعنوي

تشغيل الموظف غير مكان عمله

كثرة القيل والقال بين الموظفين

الاسافين

عدم التقدير المعنوي والمادي

فترات العمل الطويله

عدم وجود اجازات

المعامله السيئه