Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

مارأيك فى تقسيم الأجور الى ادارية وصناعية وبيعية تسويقية ؟ وماأثر هذا الفصل على القوائم المالية ؟ ومتى نحتاج الى ذلك وماأهميته فى تحديد نتيجة النشاط ؟

user-image
Question ajoutée par عبدالحليم جودة محمد محمد , صاحب ومدير المكتب , مكتب محاسب قانونى/عبدالحليم جودة محمد
Date de publication: 2014/07/20
FITAH MOHAMED
par FITAH MOHAMED , Financial Manager , FUEL AND ENERGY CO for transportion petroleum materials

 

ذلك التقسيم مفيد جدا على مستوى التخطيط والراقبة   خاصة في المنشاءات الصناعية 

ومن فوائده 

*- الرقابة على الاجور 

*- تحديد الاجور المباشرة وغير المباشرة 

*-  تحديد الاجور الثابتة والاجور المتغيرة 

*-  تحديد سلوك التكاليف والسيطرة عليها 

*- اعداد التقارير 

*- اعداد الموزنات التقديرية

*- التخطيط على مستوى الادارات  خاصة في حالة التوسع  

و  اعتقد لا يوجد تأثير مباشر على النتيجة الاجمالية للنشاط 

 

 

 

 

علاء محمد عبد الحميد
par علاء محمد عبد الحميد , محاسب مالى , الندى للاضاءة والتوريدات الكهربائية

يحدث ذلك فى حالة المنشات الصناعية الى ترغب فى معرفة المصروفات الخاصة بكل اداره وكيفية  معرفة نصيب  هذه الاجور من تكلفة المنتج التام

More Questions Like This