Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
اذا كان المدير السابق قد عودهم على الجلوس فى مكتبه فلابد ان يعرفوا ان هذا خسارة كبرى للشركة فلابد من اخذهم بالسياسة واحدة تلو الاخرى حتى يزيدوا من الانتاج ويعملوا فى الساعات المحددة لهم بكل ارتياحية
يتم الجلوس معهم وابلاغهم بالسياسه الجديده المتبعه مع الاخذ بعين الاعتبار بعدم اجراء تغييرات جذريه
في البدايه ولكن على المدير ان يكون ذكيا ويقوم بتمرير سياساته تدريجيا حتى يتكيف الموظفين
اذا كان المدير السابق قد عودهم على الانفلات و ترك مكاتبهم هذا شأنه اما انا فلا بد ان يكون لي تصرف يليق بالعمل كمدير و ابلغهم رسمياً ان هذا التصرف مرفوض و سيعاقب عليه من يكرره،، لان هذا مكتب و ليس محل قهوة،
في البداية المح لهم باني للتو كنت انوي القدوم لمكاتبهم والتعرف عليهم عن قرب ولكني مشغول جدا لبعض الوقت حتى ارتب امور العمل وانهي بعض الاعمال واوعدهم باني ساكون فريبا من اي شخص يحتاج مساعدتي او استشارتي