Register now or log in to join your professional community.
إن فريقك في حاجة لأن يعرفوا ماذا تريد منهم، و عليك أن تتحلى بالاتزان. و أن تعامل كل أعضاء الفريق بشكل متزن، و أن تؤدي عملك كذلك. و عليك أن تتجنب أن تضع نفسك في موضع القيل و القال، لابد أن تكون عفيفا، و مثاليا و أن تكون أمينا، و شخصا يعتمد عليه، و أهلا للثقة.
كسب احترام فريق العمل اهم واولى من الحب الذى ياتى بعد الاحترام لا قبله
قبل ان يكسب احترام الآخرين , عليه ان يحترم نفسه ليحترمه الآخرين
طبعــــــــــــــــــــــــــــــا وبلا شك فى ذلك
الاحترام من اهم الاسس والعوامل التى يلزم القياده و الاداره لفريق العمل فى اى مجال اعمال...
وعن طريق الاحترام يتمكن القائد بتنفيذ كل قراراته وتعليماته وتوجيهاته لفريق العمل بمنتهى السهوله وايضا تنفيذ مختلف وجهات نظره المهنيه والشخصيه ايضا والخاصه بمختلف انواع المشاكل والصعوبات والتى تواجهه العمل وكذلك توجيهات الاداره العليا ومختلف انواع قراراتها...
وهذا بدوره ينعكس على العمل نفسه وتنفيذ مهامه وتحقيق اهدافه بجوده عاليه و وفقا للجدول الزمنى المخطط له ومختلف انواع الخطط الاستراتيجيه
القائد يجب ان يكون قدوة و القدوة لا تاتى بغير احترام
اكيد يجب ان يكسب القائد ثقة واحترام الموظفين ويجب ان يبني علاقة جيدة مع موظفيه
بالتأكيد فأفضل ان يهابوني احتراما بدلا من الخوف وان يسود الحب والمودة والاحترام بيننا كافة ونساعد بعضنا البعض فبدون ان نتعاون سويا لن نستطيع النجاح
الاحترام أو فرض الإحترام بات ضرورة حتمية من الناحية الاخلاقية بالتزام الآداب العامة ومن الناحية العملية باداء الواجب المهني بكل امانة و عدم تجاوز الصلاحيات المخولة لك.كما يقال احترم تحترم
انا اعرف ان كل قائد مدير وليس كل مدير قائد يجب ان يكون القائد على اعلى درجات الوعي والتفكير والذكاء ملم بحاجات ورغبات اعضاء الفريق ان يمنحهم المجال في عمل اي شيء يخدم مصلحة الفريق ان يدخل نظام اللامركزية في العمل تقسيم المسؤوليات وتفويض السلطة ايضا حتى يتمكن الفريق من النجاح
اعتقد ان الانسان بحاجة ان يكسب احترامه نفسه لذاته اولا وهذا ما سيؤدي الى احترام الجميع له..ونعم اخي الكريم يهمني ان احصل على احترام ومحبة ومودة جميع من حولي ابتداء من شباب التنظفات(ادامهم الله وقواهم)حتى الوصول الى صاحب العمل .
