من حيث المهام والواجبات هل هناك تداخل بين مهام الموارد البشرية ، وشؤون العاملين والشؤون الادارية؟

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Question ajoutée par IBN Eljarah Mohamed Ali ABD ELGADIR , Group Finance Director , Sigma Electric
Date de publication: 2014/11/04

Apprécier (0) Vues (6) Suiveurs (1) Réponses (1) Report Question

Ajoutez Une Réponse
Inscrivez-vous ou connectez-vous pour répondre.

par abdulaziz alaskar , مساعد مراقب اداري , هيئة الرقابة والتحقيق

نعم التشابه كبير جدا حيث آن الواجبات والأهداف والخدمات واحدة وهي (التوظيف،الاجازات،الجزاءات الوظيفية،...)

Apprécier (0)

Déprécier Réponses () Rapport

Offres d'Emploi Ingénieur Offres d'Emploi Vendeur Offres d'Emploi Comptable Offres d'Emploi Technicien Offres d'Emploi Informaticien

هنا ثمانى اشياء لاتريد الموارد البشريه لك ان تعرفها ؟
Top Answer: اخى الكريم يتضح من هذا المقال المعلومات الكثيرة و القيمة و لكنى بحكم عملى السابق بادارة الموارد البشرية ا ... Voir Plus

Réponses (15)
ما هى المهن المسعودة و الغير مسعودة فى مجال ادارة الموارد البشرية ؟
Top Answer: القرارات المسعود هي الترقية والغير المسعود هي الطرد والتوقف عن العمل دون مبرر ... Voir Plus

Réponses (4)
تسيير الموارد البشرية : هل يتدخل مسؤول الموارد البشرية في حل الخلافات بين المدير و الموظف؟ و ما هي الصلاحيات المخولة له؟
Top Answer: نعم يتدخل في حال استقباله شكوى من احد الطرفين او وجود تقصير في العمل هو مخول بنقل الموظف لاي قسم اخر بناء ... Voir Plus

Réponses (3)
ما هو الهدف من اعادة الشركة هيكلها التنظيمي للموارد البشرية والشؤون الادارية؟
Top Answer: <p>هناك عدة أسباب من أهمها:</p> <p>- تحسين بيئة العمل وسرعة إنجاز المهام.</p> < ... Voir Plus

Réponses (16)

Avez-vous besoin d'aide pour créer un CV ayant les mots-clés recherchés par les employeurs?

Obtenir de l'aide