par
هشام عيسي , Sales and marketing consultant , Free lance
يعتمد علي حجم الشركة و حجم معاملاتها المادية ..... و يمكن قياس كلفتها من الميزانية المتوقعه من المزيج التسويقي بعد توقع الارباح و المدفوعات السنوية .... مع وضع بالاعتبار القياس علي المؤشر العام لاسعار الموارد فالدولة و وضع متوسط للخبرات المطلوبة ....
يعتمد على ثلاث نقاط وهي: التكلفة التاريخية لقياس قيمة الموارد البشرية/ تكلفة الإحلال كمقياس قيمة الموارد البشرية/ العوائد المستقبلية لقياس قيمة الموارد البشرية/