Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

هل تؤيد العمل تحت الضغط ام العكس؟

user-image
Question ajoutée par Ayman Bahakeem , Coordinator Operations , الشركة السعودية للخدمات الأرضية
Date de publication: 2015/04/19
Bassam AL - Mujamami
par Bassam AL - Mujamami , مدير الموارد البشرية والشئون الإدارية , Bin Mariee Group

لا . . لا أؤيد العمل تحت الضغط ، بل أؤيد العكس تماماً . لأن العمل تحت الضغط ينعكس سلباً على النوعية والجودة»  مما يؤثر سلبأ على صورة الموظف والشركة حيث إن العمل تحت وطأة الضغط المتواصل يعطي الإنطباع بضعف الكفاءة. 

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

العمل تجت ضغط لا يثمر 

مثل العمل بظروف ملائمة 

يجب أن تكزت وتيرة العمل مناسبة للعامل لكي يتقن عمله 

وأن تنحصر في حدود إمكانياته

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
par Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

لا أؤيد ذلك فالضغط يولد الانفجار ويكثر من الاخطاء بالعمل عكس البيئة المنظمة 

فارس الخليلي
par فارس الخليلي , Safety director , National Company for Education

الضغط يولد الانفجـــــــــــــــــــــــــــــار 

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

انا شخصيا ارفض العمل تحت الضغوط الان العمل امانة وبالتالى العمل الحسابى والمالى يتطلب الدقة والتدقيق لكن تحت الضغط بالتاكيد تكون هنالك اخطاء ويصبح الوضع سلبيا بدلا عن الايجابية التى تكون فى منفعة الموظف والشركة.

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

الضغط في العمل لابد منه,ولكني لا اؤيد تحميل الموظف ضغط دائم

هاشم مساوى
par هاشم مساوى , مدير قسم الادارة , موظف حكومي

لا أحبذ العمل تحت الضغط لسلبياته الكثيرة وعلى العكس من ذلك فان العمل في ظروف مريحة يؤدي الى الإبداع ويقوي علاقة الموظف بمنشأته

As Saleh
par As Saleh , Recruitment Manager , Saudi House Recruitment

لا اؤيد العمل تحت الضغط ولكن يمكن محاسبة الموظف على المهام الوظيفية الموكل بها والذي تم الاتفاق عليها ، بداية العمل والعكس تماما ضغط العمل يولد الانفجار وعدم الانتاجية بشكل يخدم الموظف والشركة معا 

 

khaled elkholy
par khaled elkholy , HR MANAGER , misk for import & export

بعض الموظفين عندهم atitude بالعمل تحت أقصر الظروف والضغوط ولكنی لالحب العمل فی ظل الصغوط مهما كان التوجه لدى الفرد أن يعمل فی مثل هذه الظروف إلا إذا كانت خارجة عن نظام الشركة وكانت شيء عارض أما إذا كانت سمة فی شركة الضغوط فلن تفلح هذه الشركة ولن يفلح موظفيها وسيكون هناك دوران للعمل كثير

Kareem Essam
par Kareem Essam , محاسب اول , شركة الانجاز للتجارة والمقاولات

اذا لزم الامر لابد ان يتمتع الموظف بالقدرة ع العمل تحت ضغط حتى يقدر على مواجهة الظروف الطارئة ولكن الشىء لو زلد عن حده انقلب لضدة وسوف يؤثر بالسلب ع كفاءة العمل وعدم التركيز وكثرة الاخطاء

صفاء جرادات
par صفاء جرادات , مدرس و مدرب , جامعة تبوك

بناء على خبرتي العملية فإن ضغط العمل  يعتمد على شخصية الفرد وعلى قدراته ومهاراته ووذكاؤه في التعامل مع مختلف الأنشطة والعمليات والواجبات المكلف فيها،  فضغط العمل يبني لدى البعض خبرة وحرفية ومهنية عالية في مجاله المهني، يشعر بها لاحقا،

   

More Questions Like This