Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
حسب مبررات هذا الطلب وأهمية العمل وحساسيته والتاكد من عدم وجود شخص آخر على رأس عمله يمكن له أن يقوم بهذا العمل
لم لا ؟؟اذا كانت ظروفى تسمح او المؤسسة فى حاجة لجهدى فاهلا
ان كان لا يؤثر على استراحتي او لا تيعارض مع خططي فساقوم به برحابة صدر
تتوقف على طبيعة المنشأة والمدير فكل منا قد يرفض طلب بسيط من احد المقربين له ويوافق على طلب اصعب من شخص اخر
يعتمد على الاسلوب وعلى كيفية ادارة الاخرين
في حالة طلب مدير عمل ما اثناء الاجازة اقوم بواجبي وانجز العمل المطلوب وهي ثقة مدير بي بتكليفي بهذا العمل
أعمل بدون مشكل إلا إذا كنت غائب