Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

سهير الزعيم
par سهير الزعيم , محاسبة , تمليل - محاسبون قانونيون (مدققي حسابات و مستشارون)

الأنانية ونسب اي نجاح او تقدم في الشركة  لشخصه  

الإحباط وعدم الشعور بمجهود الأخرين 

تجاهل أهمية دور الموظفين في تقدم العمل

Aidaroos Baabbad
par Aidaroos Baabbad , Manager Human Resources , Yemen international Telecommunication Company TELEYEMEN

أهمها عدم نسب اي نجاحات لنفسه وإنما للفريق

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
par Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

انا السبب في هذا النجاح

من انت لتقترح افكار او لتتحدث

لا يمكنكم ابدا النجاح لولا مجهودي معكم ونجاحي انا وليس انتم

khaled elkholy
par khaled elkholy , HR MANAGER , misk for import & export

نعم هناك على الاقل ثلاث عبارات خاطئة يجب على المدير تجنبها، لأن المهمة الرئيسية للقادة هي التواصل الجيد مع فريق العمل، ولكن الانشغال وضغوط العمل قد تدفعهم إلى استخدام بعض الكلمات غير المناسبة، إلا أن تلك العبارات الثلاث يجب إزالتها من مفرداتهم الخاصة نظراً لما يترتب عليها من نتائج سلبية.3 عبارات سامة لا يقولها المدراء الناجحون العبارات01 “أنا السبب في تحقيق الإنجاز” إن المدير الجيد يُدرك دائماً بأن نجاحه يعتمد على أداء كل عضو في فريق العمل لدوره بشكل كفء، ومن ثم فإن إنساب المدير الفضل في تحقيق الإنجازات ونجاح الأعمال إلى نفسه فقط، وعدم تسليط الضوء على الآخرين يدفعهم إلى التوقف عن بذل أقصى جهودهم للقيام بالأعمال بشكل جيد.02 ” لا يهمني شعورك بأن ما تفعله أمر غير صحيح، فقط نفذ الأوامر” لا يمكن أن ينطق القائد الجيد بهذه العبارة على الإطلاق حيث إنه لا يمكن التضحية بالجانب الأخلاقي أو المعنوي، كما أنه لا يمكنه أيضاً تجاهل مخاوف وتحذيرات أعضاء فريق العمل نظراً لأنهم قد يكونون على علم ببعض الجوانب التي لم تظهر له، المدير الجيد لا يدعم أبداً السلوك غير الأخلاقي.03 “لماذا لا يمكنك أبداً تنفيذ الأمر بشكل صحيح” يتجنب المدير الجيد إهانة أي فرد من أعضاء فريقه بهذا الشكل الذي يجبره بها للدفاع عن نفسه، ولكن بدلاً من ذلك يقوم بالتواصل الجيد مع الموظف لتحديد المشكلة ومحاولة وضع أفضل الطرق التي تساعد على المعالجة، حيث إنه يقف بجوار فريقه ويصل للحلول عن طريق مساعدتهم.

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

اتفق مع الاخوة الزملاء والاستاذ خالد قد اوضحو المسئلة تماما