Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

كيف تتعامل مع فريق عمل من عمال أكبر منك سناً وخبرة؟

في درجة وظيفيه اقل مهامك اشرافيه و اداريه هل الافضل تقدير اعمارهم في التعامل ام خبراتهم وقدراتهم ومهاراتهم في العمل

user-image
Question ajoutée par fatimah mohmmed adam ali , Dietitian , Carrdiac Surgery & Renal Transplantation Center
Date de publication: 2013/08/19
Futoun KHer_bik
par Futoun KHer_bik , مكتبي الخاص للخدمات القانونية , مكتب المحامية فتون خيربك

أستفيد من خبرتهم وأتعلم من مسيرتهم المهنية

tareq ateik hasan alsalme
par tareq ateik hasan alsalme , accounting , Bank of Baghdad

تقدير اعمارهم وخبراتهم  امر مهم جدا في تقدير واحترام الناس .
 

صباح حميد غفور سعيد
par صباح حميد غفور سعيد , اداره المحتوى في المؤسسه .المدير العام , منتجه ومصنعه واداره اعمال في الف عافيه هه زار عافيه

طبعا من وجهه نظري ان هذا العمل سيكون اروع عمل واكثر نجاحا واطول زمنا في استمراره لان اذا كان فريق العمل اكبر مني سنا وخبره اذن هم اكيد سيكونون من المبدعين وسيسعدني ويشرفني العمل معهم وبدوري ساكن لهم كل الاحترام والتقدير واتعلم من خبرتهم وتجاربهم واسعدهم بعملي وادائي واعمل على ان اعطي  عمل نافع يخدم الشركه

وساعمل معهم واتعامل على ان يكون عقلي بمستواهم وان اسير كاني باعمارهم كي استوعب كل ما يبدر منهم يجب ان اكبر عقلي كي استطيع ان استمر باداء عملي باصح وجه وباحسن نتيجه

mohanad al samarah
par mohanad al samarah , مشرف وطبيب مخبر , محافظة دمشق

لابد من احترام سنهم وخبرتهم ولكن عليك أن تفرض احترامك لديهم من خلال شخصيتك وعلمك وعملك ووجودك بينهم وحلك للمشاكل التي تحصل بينهم ووضع مسؤولياتك على كل العمل مع احترامك آرائهم وحبك لهم

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

بالاحترام 

و تجنب الاوامر المباشرة 

و مشاورتهم في الامور المختلفة 

Mohammed AL-Asmari
par Mohammed AL-Asmari , Outsource Recruitment and Onboarding Manager , STC

أتعامل بلطف واحترام والأخذ برائيهم

Ahmed Ghzal
par Ahmed Ghzal , مندوب مبيعات , الشركه الدوليه لاثاث المطابخ

تقدير اعمارهم   من الجانب الاخلاقى فى التعامل مع من هم اكبر منك سنا وعلى الجانب العملى لابد من تقدير خبراتهم 

Hayam El Sheikh
par Hayam El Sheikh , Operations Project Manager , Egyptian Micro Solutions EMS

 الوسيلة الافضل فى التعامل هى تقدير اعمارهم اثناء توجيهم او ابداء ملاحظات فى العمل وتقدير خبراتهم فيما يخص توزيع العمل او تكليفهم بما يتناسب مع  خبراتهم ويتفق مع مصلحة العمل فى نفس الوقت

rania ammar
par rania ammar , باحثة اجتماعية , الاعانة الاسلامية فرنسا

اكيد بالاحترام والتعامل بأسلوب يعبر عن اخلاقي مع الحفاظ على كرامتى واحترامى

زهير موسى رشيد بكر
par زهير موسى رشيد بكر , استشاري علاقات عامة , خاص

الاحترام شئ اساسي في التعامل مع الكبير والصغير ولكن العامل كبير السن يمللك من الخبرة والحلول اكثر من مدير شاب فهم كنز حقيقي يجب الاستفادة منه

يجب الاحترام و التقدير و كذلك الأخذ بالمعارف و اضافتها الى معارفنا 

More Questions Like This