كمدير هل تهتم اكثر للسرعة في الاداء ام الدقة؟ ولماذا؟

المدير الناجح بالفعل يسعى لتحقيق الاثنين في ان واحد ولكن دائما الدقه والجوده مطلوبه اكتر من اي شي وذلك لتطور العمل والنمو في مجال الاعمال 

الدقة لان السرعة ممكن ان تؤدي الى الفوضى في العمل المنوي انجازه ,,, يجب ان يرافق السرعه الدقه والنباهه ايضا 

الدقة في العمل اهم من السرعة فدائما ماتجلب السرعة اخطأ في جودة العمل

وكلما ارتفعت جودة العمل زادت سرعة الاداء

ممارسة الدقة تجلب الانجاز في الاداء

الدقه +السرعه يجب توافر الاثنين معا وذلك لانجاز العمل . يجب تحرى الدقه فى العمل حتى لا تحدث اخطاء ومع ذلك يجب اتمام المهام بالسرعه المطلوبه حتى يتم انجاز العمل فى اقصر وقت .  ويدرك ذلك من يعمل فى الشركات الصناعيه لان فى ببعض الاحيان يجب ان لا يحدث اى تاخير لعدم تعطل الانتاج .

أتفق مع الزملاء 

الدقة أولاً 

مع عدم الإغفال للسرعة 

السرعة في الأاداء مهمة جدا ولكن الدقة أهم حيث أننا نعمل في ارقام واي خطاء يمكن ان يؤدي ألي ما لا يحمد عقبه

 المدير الناجح يجب ان يزاوج بين الدقة والسرعة بشرط ان لا يتغلب العنصر الاول على العنصر الاخر ويتعامل معهم بكفاءة وحذر لان ربما السرعة تكون مطلوبه في عمل ما وربما تكون الدقه هي المطلوبه في عمل اخر .

یجب أن تمتلك كلتا الخاصیتین ألا و هما الدقة و السرعة المطلوبة لآنجاز الاعمال و لكن أكثر ما یهم العمل أخیراً هو الدقة فی تنفیذه‌،   لذالك إذا كان هناك تفضیل فأن الدقة تأخذ الحیز الأول ومن ثم یأتى السرعة كخیار اساسى لابد منه......

الدقة، ولا يمنع ان يكون الموظف دقيق وسريع، لان الدقه بالعمل تقلل نسبه الاخطاء المستقبلية