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What do I need to think about when i'm creating a competency based performance management system?

System Performance System Planning Performance Center HR Strategy Management
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Question ajoutée par Ehab Zaki I Certified HRBP , Senior HR Officer /HRBP , Mezzan Holding Group
Date de publication: 2015/10/30
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MASOOQUE ALI
par MASOOQUE ALI , PAYROLL OFFICER , Arabian Bemco Contracting Co. Ltd

There are many reasons such as; employee details, employees performance report, qualifications, employees multi tasking skills.

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