Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
الموضوع هو أنه حين يكون الموظف يملك خبرة في أحدى الوظائف و يتفن عمله هل يلزم بتقديم الديبلوم أو الشهادة
الامر يعود هنا الى السياسات المتبعة فى الجهة التى تتقدم فيها للعمل فرغم ان الجميع يبحث عن الخبرة الى انها فى الغالب تسأل عن المؤهل الاكاديمى المناسب للمنصب لحاجتها ايضا الى الجانب النظرى المنظم للشكل الادارى للشركة .