Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
ما هو الدور الأكثر فعالية فى أداء الموارد البشرية كشريك استراتيجى؟
ينبثق دور الموارد البشرية الفعال من عدة نواحي نذكر منها على سبيل المثال:
1- وضع خطة احترافية متوسطة وطويلة المدى للموارد البشرية و استغلالها الاستغلال الامثل.
2-أن تكون اهداف واستراتجيات الموارد االبشرية متوافقة مع استراتيجيات المنظمة.
3- المحافظة على الموارد البشرية عن طريق تطويرها ورفع كفاءتها من خلال التدريب.
4-وضع اسس رقابة وتقييم فعالة.
5-وضع حوافز ومزايا اضافية للموظفين الاكفاء.
6- تقليل التكاليف الواقعة على كاهل المنظمة من خلال تخفيض معدل دوران العمل.