من افضل الوسائل لتحفيز الموظف وجعله منتمي ومحب للعمل في عدة نقاط.1.الراحه النفسيه في العمل
اعطاء العامل الواجبات المحدده الموكله اليه فقط لتفادي الارباك في العمل وعدم وضع مسؤؤل فوق راسه لمتابعته في كل دقيقه وانما على فترات محدده لفتح لغة الحوار و كتابة تقارير حول العمل ليس للغرامات وانما تصحيح الاخطاء2.فتح مجال الدورات الداخليه المناسبه كله حسب اختصاصه لاعطاء العامل الخبره والتعليم في مجال عمله3.من اهم الحوافز وهي الماديه
طبعا وضع جائزة او حافز للموظف المثالي في كل اخر شهر اصبحت غير ناجحه وتخلق جو المنافسه ولاكن لا نريد خلق جو منافسه في الشركه وانما نريد فيها روح الفريق الواحد لمنافسة شركات اخرى .وانما وقوف الشركه مع العاملين كلهم واشعارهم في بالاهتمام ..4.عملية التنسيق مع الادارة والموظفين ومتابعة سير العمل الاجتماعات
