Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
التنظيم في مفهومة العام هو الترتيب والتنسيق والتوزيع , ويعتبر وسيلة لتحقيق الانسجام وتلافي الازدواجيه وتحديد العلاقات بين الافراد والمجموعات للوصول الي الهدف المنشود .
في ادارة الاعمال ياتي في المرتبة الثانية بعد التخطيط ومن اهم الخطوات لنجاح العملية الادارية والوصول الي الهدف وهو وسيلة لتنظيم الانشطة الضروريه لتحقيق غايات معينه , ويعتبره الاداريين من اهم العوامل لتصميم الهيكل الاداري ..
المفهوم العام للتنظيم هو الترتيب اما التنظيم في ادارة الاعمال فهو توزيع العمل من اجل الحصول على اداء افضل
التنظيم في مفهومه العالم يتحدث عن علم الادارة وكيفية متابعة الامور التنظيمية لسير العملية الادارية بشكل مستقية بعيدا عن الانحرافات, اما التنظيم في ادارة الاعمال فيكون بشكل ادق من اجل تحقيق الاهداف التي تسعى الى تحقيقها الادارة باقل التكاليف والجهود والوقت واي جوانب اخرى تشترك بهذا المنجز.
التنظيم بالمفهوم العام على أنه الوظيفة الإدارية التي تمزج الموارد البشرية والمادية من خلال تصميم هيكل أساسي للمهام والصلاحيات اما التنظيم فى ادارة الاعمال هو توزيع الاعمال كل حسب مجاله و تخصصه
التنظيم في المنظمه
للتنظيم من آثار اقتصادية واجتماعية وحضارية تنعكس على مصادر وطرق خلق وإشباع الحاجات الإنسانية، وأصبح التنظيم موضع اهتمام علماء الإدارة فقد وجدوا فيه الأداة التي يستطيعون بها مواجهة التوسُّع في تطبيق التخصص في الأعمال.
اما التنظيم في الاداره
لتنظيم هو أحد أهم نشاطات العملية الإدارية في المؤسسات المختلفة، وغالباً هو الثاني بالترتيب, ولسلامة التنظيم المرن المستوعب للمتغيرات والمستجدات ولطموحات الأفراد في الترقي, وما يستوعبه ذلك من توصيف سليم وإيجابي للمهام والأعمال المتعينىالقيام بها داخل كل وظيفة, وعلاقة كل وظيفة بالأخرى, اتدعي في إعددة داخل الهيكل الإداري
ان التنظيم يهتم بجمع المهام والمسؤليات لتوزيعها على الادارات المنوطة بالقيام بها ممايساعد على تحقيق عائد اقتصادى اكبر واختصار للوقت والجهد المبزولويساعد على قيام كل اداراة بالعمل المنوط بها على اكمل وجه ومن هنا ياتى الربط بين التنظيم فى تعريفه المطلق والتنظيم فى ادارة الاعمال ويعتبر الاخير اعم ةمن الاول لانه يعتمد اعتماد كلى عليه
التنظيم في المفهوم العام هي تنظيم الاشياء وترتيبها اما في المفهوم ادارة الاعمال هي ترتب العمل وتنظيمه بافضل حال
التنظيم في المفهوم العام هو ترتيب وتنسيق
اما التنظيم في إدارة الأعمال يجب على كل مدير وضع الخطط المستقبلية وتنظيمها لأنها سلسلة مترابطة
المفهوم العام لل تنظيم ترتبب او تعديل اما ادارة العمل فهوه جعل حدود وقياسات زمنيه منضمه لكي يكون العمل اكثر سهوله
لتنظيم جزء لا يتجزأ من عملية الادارة .. إذ من المستحيل أن تحقق الادارة أهدافها بدون عناصرها الأربعة ومن ضمنها التنظيم . عناصر الادارة (التخطيط .. التوجيه .. التنظيم .. الرقابة)
التنظيم في مفهوم العام هو الترتيب اما التنظيم في الادارة هو التخطيط ووترتيب العمال