Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
عدم فهم المدير الناحية الادارية ...وعدم تحفيزهم و حل مشاكل العمل وعدم وجود الدراية الكافية لديهم يؤدى لعدم رضاء الموظفين وبالتالى تظهر ضغوط العمل ...والعلاج هو تحفيز الموظفين وحل مشاكلهم ومتابعتهم .