هل يعتبر طلب التطوير الاداري في مفاهيم الادارة الموجودة في مكان العمل تعديا عليها ؟

طلب التطوير الاداري حق مشروع , والسبب هو ... التطوير الاداري لمكان العمل هو شئ من ضرورات العمل الاداري او من مسؤوليات صاحب العمل او المدير التنفيذي وان لم يقم بذلك فأعتقد من وجهة نظري انه ليس من حقة ان يشتكي من قلة الانتاج او تدني الارباح , كما اود ان اضيف ان الهيكل الاداري هو عبارة عن كائن حي نعيش بداخله ان لم نجدده فأن نهايته الحتمية هي الترهل ثم الشيخوخة والموت

اعتقد ان ذلك يعتمد علي نوع الإدارة الموجودة فمن صالح اي ادارة النظر للطلبات الخاصة بالتطوير ودراستها ومناقشتها وتطبيق الذي تراه يخدم ويطور منظومة العمل