ماهي القيادة الرشيدة , ماهي مواصفاتها ,وكيف انها تقود المنظمة الى النجاح؟

شكرا على الدعوة الكريمة....

هيه القيادة التي تغربل المشاكل داخل المؤسسة وتخرج من المأزق بدون اي خسارة ولا تسعى إلى إيجاد او خلق الازمات وتنمي القيادات داخل المؤسسة وتطورها...

شكرا لك اخ عمر  على هذه الاسئلة الجيدة والايجابية 

القيادة الرشيدة هي القيادة المبدعة والابتكارية وتتصف  بعدة مهارات يمكن إيجازها فيما يلي :

•سرعة الإحساس بالمشكلة : لا يبدأ التفكير الإبداعي من فراغ وإنما هو نتاج الإحساس بمشكلة ما ، فمن هذه الزاوية تبدأ الشخصية الإبتكارية في التعرف على المشكلة وتلمس أسبابها الحقيقية الكامنة وراءها لكي تضع البدائل المختلفة لتختار منها الأنسب.

•المرونة والتطويع: فلا يمكن أن نتصور شخصية المبتكر بأنها شخصية جامدة وتحصر نفسها في قالب واحد، بل أن المرونة والتفكير في أكثر من زاوية والخروج بمقترحات جديدة من أهم سمات الشخصية المبدعة.

القيادة الرشيدة هي القيادة بالتحكم في الموارد المتاحة واستغلالها بأكثر طاقة ممكنة والتقليل من الهادر والصرف والتكاليف الاخرى سواء بالتكاليف المالية او الوقت او الجهد

التي تتميز بالفاعلية ووضوح في الرؤيا وكد بعد النظر والمرونة واهم صفة لانجاح المنظمة هي العمل على اشراك الموظفين في صناعة القرار

القيادة تختلف عن الادارة فهي تعني تحمل المسؤولية والقيام بمعاونة الغير وأن تكون قدوة مثالية لمن أنت قائدهم والقيادة الرشيدة هي القيادة الحكيمة التي تضع الامور في مكانها وتزنها على نصابها

( مع عدم الانفراد باتخاذ القرار لكن من الممكن الانفراد بتحمل النتائج)

ومن مواصفاتها انها تعتمد على الشفافية والتخطيط المسبق واتخاذ القرار الصائب والسريع

وهذا مايحتاجه التابعون من قيادتهم وسيقومون بالتفاني لأجل القائد الملهم للوصول للنجاح