Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
لايوجد أي سبب مقنع ولكن إنما السبب الوحيد هو من الشخص ذاته.يجب أن يدخل إلى المقابله وهو ملم بماذا سوف يدور.قراءة معلومات سطحيه عن الشركه المقدمه للوظيفه.التصرف بطبيعه الشخص ذاته وعدم طرح اي معلومات لايفقه فيها الشخص المتقدم لأنه بالمقابل سوف يكون هناك سؤال عن هذه المعلومات ولكن لعدم المعرفة التامه للإجابه هو مايسبب التوتر.
