ماهى مدة الفترة التي يقيم فيها الفرد في المنظمات شهرى ام ربع سنوي ام نصف سنوي ام سنويا ؟ وماهى الإدارة المختصة بالتقيم ؟

شهري من قبل مديره المباشر

وربع سنوي من قبل الادارات الاخرى

تقييم الافراد (الموظفين ) عادة فى المؤسسات سنويا ولكن بعض المؤسسات تقوم بالتقييم كل ثلاثة اشهر.

وايضا تقييم الموظف الجديد يكون بعد فترة الاختبار وهى ثلاثة اشهر .

مع تحياتى

يفضل التقييم سنويا ولكن على اساس اداء الفرد لمدة سنة مع توفير الوثائق اللازمة وممكن يقيم من قبل الرئيس المباشر ثم الاعلى او من قبل لجنة