Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

هل تفضل العمل بمؤسسة تعمل بنظام الترقيات و الترفيع لوظيفة اعلى ام لا، مع التوضيح برأيك المهني حول ذلك؟

user-image
Question ajoutée par Abdulbaset Anam , مدقق حسابات , شركة اللاحجي وانعم لتدقيق الحسابات والاستشارات المالية
Date de publication: 2016/06/09
ghazi Almahadeen
par ghazi Almahadeen , Project Facilitator , Jordan River Foundation

شكرا للدعوة ....................... نعم افضل ذلك

مها شرف
par مها شرف , معلمة لغة عربية , وزارة التربية السورية

نعم أفضل ذلك فالموظف عندما يدرك أنه في مؤسسة تقدر عمله وكفاءته سيختارها بكل ثقة. وسيقدم كل ما لديه من جهد وضمير. فأنا بالنسبة لمهنتي التدريس لا أظن ذلك. فيمكن أن اترفع عندما أصبح في سن الأربعين أو الخمسين. إذا أصيب الشخص بعلة ما يمكن تفريغه إلى منصب أعلى. .

Omar Saad Ibrahem Alhamadani
par Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

شكرا لدعوتك

نعم بالتأكيد افضل ذلك , فمن المؤكد انني ابحث عن ما يقدر عملي وجهدي ولا اريد ان ابقى مراوحا في مكان واحد

Rami Assaf
par Rami Assaf , loading and Storage Operations Supervisor , Arab Potash Company

اولاً شكراً على الدعوة

لا مانع عندي من العمل فيها ولكني لا افضلها بسبب انها تعتمد احياناً الاقدمية وليس الكفاءة

Adel El_sayed Zayed
par Adel El_sayed Zayed , المدير المالى , البابطين للطاقه والاتصالات - مصر

نعم اى شخص متزن ذو شخصية سويه يسعى الى النمو الوظيفى (الترقيات)

مع تحياتى

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

أن كانت الترقية وفق المعاييرالمتعارف عليها (الخبرة + المؤهلات+ التميزفي العمل .... الخ ) فلا مانع والا فلا أرغب  !!!

شكرا لدعوتك أ.عبد الباسط *

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

نعم، أعتقد ان بيئة العمل تكون مليئه بالتحديات الجديده و المنافسه من اجل الترقيه والحوافز الاخرى

Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi
par Ahmed Mohamed Ayesh Sarkhi , Shared Services Supervisor , Saudi Musheera Co. Ltd.

شكرا للدعوة واتفق مع اجابة الخبراء اعلاه

نعم بالتأكيد فهذا يعتبر  مكافأة لأداء الشخص ولجهوده وحافز ليقدم أفضل مالديه 

Mohammed   Alshehri
par Mohammed Alshehri , مدير المشتريات والعقود , الشركة السعودية للتنمية والاستثمار التقني

نعم لانه بدون دافع تحفيزي لايمكن النجاح

nagy napoly
par nagy napoly , مساعد المدير , مطاعم اسماك

نعم احب ذلك حيث يعطي الفرصه لتكافي الفرص

More Questions Like This