Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

ما هى الاخلاقيات التى يجب ان تتوفر فى المدير الناجح ؟

user-image
Question ajoutée par mohammed negm , مدير مبيعات , مؤسسة أطياف لتجارة المواد الغذائية
Date de publication: 2016/06/15
حفصة المستظرف
par حفصة المستظرف , سكرتيرة , مكتب محاماة : المحامية :خذيجة فاروق

شكرا أستاذ نجم  على الدعوة

أضيف إلى ما قاله الأستاذ رباحي أن يكون 

- صاحب شخصية قوية لا تتغير شخصيته مع المتغيرات  

- أن يكون عادلا 

- يقوم بالتحفيز من حين لأخر 

- أن يكون  ذو حس عالي في التحليل وحس  عالي في النتيجة

- أن يكون قادرا على التأثير على فريق العمل بسلوكه وعمله وشخصيته

 

Adel El_sayed Zayed
par Adel El_sayed Zayed , المدير المالى , البابطين للطاقه والاتصالات - مصر

خير الكلام ما قل ودل .

اهم الاخلاقيات : الامانة ، العدل ، الشفافيه.

مع تحياتى

Mahmoud Zaher Tarakji
par Mahmoud Zaher Tarakji , مدير , أوال جاليري

مع إجابة الدكتور عادل .......

ahmed hatim
par ahmed hatim , Sales And Marketing Manager , Greasebusters saudi

اتفق مع السادة الزملا واضيف من صفات واخلاقيات المدير ان يكون قائدا وشكرا للدعوة 

 الالتزام  الاخلاص  الدرايه 

العدل

Rami Assaf
par Rami Assaf , Plant Manager , Al Manaseer group

شكرا لدعوتك ولن اضيف اكر مما اجاب به الزملاء

Diaa ELdin ALI HASSAN ALI
par Diaa ELdin ALI HASSAN ALI , رئيس حسابات , شركه محمد ناصر عوض

اتفق مع اراء الزملاء ...

..

Utilisateur supprimé
par Utilisateur supprimé

أخلاق الاب الناجح في تربية أولاده والمحبوب من قبل عائلته !!!

Nadjib RABAHI
par Nadjib RABAHI , Freelancer , My own account

الاخلاقيات التي يجب أن تتوفر في المدير الناجح

  • حسن الخلق
  • أمين
  • صديق
  • متواضع
  • تقي
  • منضبط
  • متفاني في العمل
  • مخلص
  • عفو
  • متأني
  • عاقل
  • سخي
  • منفتح
  • هادىء
  • مرن
  • حساس

alladine dahoui
par alladine dahoui , مساعد للكاتب العمومي , كاتب عمومي

المدير الناجح يجب أن يكون يتمتع بجموعة من الصفات تكاد أن تكون كلها فالكمال لله وحده ..فالتسامح و الرحمة و الرفق و النظر بالبصيرة وليس بالبصر أي محاولت معرفت الذات لدى العاملين لكي يكسب ودهم و يراعي ظروفهم الخاصة كما لا يقدمها على العامة و هذا أمر صعب و لكن يجب على المدير أن يكون دائم المراقبة و الإتصال جنبا إلى جنب لكي يعرف كل صغيرة و كبيرة فالإجتهاد ثمرة النجاح في رأي و ليس الوصول إلى النجاح و حسب فهناك من وصل إلى النتائج الإيجابية و لا يتمتع بأخلاق التي سبق ذكرها ففي رأي مدير ذا أخلاق رفيع فشل و لكن إجتهد و أخلاص لله و رعيته خير من زاد الدنيا ...

Omar Saad Ibrahem Alhamadani
par Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

شكرا لدعوتك

اتفق مع اجابة الزميلة حفصة

More Questions Like This

Avez-vous besoin d'aide pour créer un CV ayant les mots-clés recherchés par les employeurs?