افترض أنه طلب منك تنفيذ سياسة داخلية جائرة ومجحفة بحق زملائك الموظفين ، فهل ستقبل ذلك طلبا للترقية ورضا مديرك أم ستعارضها ؟

لن اقوم بمثل ذلك الفعل لانني سأخسر ضميري وزملائي وقد تطبق هذه ة السياسة المجحفة بحقي بعد ذلك

حصلت و عارضت بحرص و دبلوماسية و توضيح النتايج و الخسارة في رضا الموا د البشرية و مدى المقاومة اللي حتحصل بسبب التطبيق و الحمدلله اتلغت

غير مقبول مهما كانت المغريات .

لا أقوم بتنفيذ هذه السياسة وأعتذر عن القيام بأي عمل بخصوص هذه السياسات

بالتأكيد سأعارض أشد الإعتراض، ما لا أقبله على نفسي لا أقبله غيري

لو وصل الأمر لهذا الطلب فمن الأفضل بالنسبة لي البحث عن عمل آخر أشرف من ذلك والعمل مع رجل عاقل.

شكرا لجميع من رد ، اذا طلب منك زملاؤك المطالبة بحقوقك وحقوقهم اولتي قد تتسبب في حنق الإدارة عليك وربما اقالتك من الشركة ، فهل ستستجيب لطلبهم ؟

بالنسبة لي  ومع احترامي لمدير العمل لن اقوم باعمال مجحفة في حق زملائي  لانه من اولويات الموظف الناجح المرونه في التعامل مع اصدقاء العمل والسمعة الطيبة بين الزملاء

تصرف مرفوض بالمطلق وضميري وخلقي وتربيتي لا تسمح لي بهذا التصرف ولو وضعت بأعلى المراتب والمناصب

اذا كان لا يوجد طريق غيرها ف الترقية اذا سوف اقبل ولكن باسلوبي وطريقتي .. حيث بامكاني ان اظهر ذلك لمديري لكي يرتاح .. ولكن اقوم بالعكس بالاتفاق مع الزملاء دون ان اؤثر سلبيا علي العمل .. ومع مرور الوقت استطيع ان اربط الثقة والصلة بين مديري وزملائي بالعمل الحسن والاسلوب الجيد ومدح ف زملائي