Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

ما اكثر شيء يدمر العلاقة بين الرئيس والمرؤسين ؟

user-image
Question ajoutée par عادل حسن محسن ارناؤوط , عضو مجلس إدارة , الشركة الوطنية للإستثمارات سيناء
Date de publication: 2017/03/05
Omar Saad Ibrahem Alhamadani
par Omar Saad Ibrahem Alhamadani , Snr. HR & Finance Officer , Sarri Zawetta Company

شكرا لدعوتك

  • انعدام الثقة
  • التعالي من قبل الرئيس
  • الوشاية بين الرئيس والمرؤوس
  • عدم اهتمام الرئيس بمنجزات المرؤوس
  • ابتعاد الرئيس عن واقع عمل المرؤوسيين

Hatim Elamin AbdEllatief Abdedaem
par Hatim Elamin AbdEllatief Abdedaem , DIrector of industry adminstration at Gezira state , ministry of finance and economic affairs Gezira state

اكثر شئ يؤدى لتدمير العلاقة بين الرئيس والمرؤسين هو عدم الثقة والشك بين الطرفين وانعدام التواصل.

Loay khalil
par Loay khalil , IT Manager , Nahj El Khayal ( Al Othiam Group ) KSA

شكرا للدعوة الكريمة 

أكثر شئ يدمر العلاقة بين الطرفين الرئيس وباقي فريق العمل 

1- المركزية في القرار.

2- نظام - ( فرق تسد ) الذي يجعل من المنظمة او المؤسسة او المجموعة كيان هش غير مترابط لنعدام الثقة بين الجميع  .

3- الاهمال المتواصل للانتقادات الموجهه الي الاداره.

 

 

شكرا    

 

 

يوم سعيد :) 

 

 

Ziyad Mukahal
par Ziyad Mukahal , مدير عام فرع شركة - منطقة العقبة الاقتصادية الخاصة ASEZA , Hanna Corporation Ltd.

تحية واحترام وبعد ...

أتفق مع اجابة الاساتذة الافاضل

وتقبلوا احترامي وتقديري

إن من أكبر الأمور اللتي تدمر العلاقة بين أي طرفين هي إنكسار الثقة

وأيضا التقليل من الشأن بشكل شخصي وعدم الاحترام

والإختلاف في الرأي له دور أحيانا

Abdessamed rahmouni
par Abdessamed rahmouni , مسؤول محطة طحن , الشركة العمومية للاشغال العمومية بشار

ضعف شخصية الرئيس وعدم التزامه بالعهود

Tariq Hussainan
par Tariq Hussainan , Information Technology Consultant , Saudi Ports Authority

- انعدام الثقة- عدم تقدير الإنجاز

- ضعف أو انعدام التواصل المستمر والانصات

- انعدام العدالة، أي منح المدير مزايا لموظفين لم تكن بناء على أدائهم وإنما لأسباب شخصية

كامل رمزى احمد عمران
par كامل رمزى احمد عمران , صاحب عمل , ابو مالك

سوء  الاداره الجزائات القاسيه بدون وجه حق  اسلوب التعامل  ضعف الشخصيه  والتكبر فى العمل عدم الالتزام بالعهود عدم النظام

More Questions Like This