Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

كيف يمكن الافادة من المرونة الادارية دون الوقوع في فخ الاخلال بالنظم والقوانين ؟

user-image
Question ajoutée par ABD EL HAK LAKHDARI , متصرف إداري , مديرية الخدمات الجامعية
Date de publication: 2017/04/05
امل حسين
par امل حسين , مشرفة فريق اتصال , المركز الوطني

اولا يجب عليك رصد الحدود المسموحة لتطبيق مبداء المرونة الادارية . متى كانت المهام المطلوبة واضحة والادوار الوظيفية مقسمة بشكل جيد والاشخاص المنوظه بهم المهام على قدر عالى من المسؤولية 

اذا انت تستطيع تطبيق مطالبك من المرونة دون القلق على النتائج المنشودة

fawzia saihi
par fawzia saihi , Responsable Agence de Voyages , FRAM VOYAGES

تنمية الموارد البشرية بطريقة حضارية يساعد على العمل الناجح في كل الميادين و على كل المستويلت

Abdullah Ahmed  Bahwerth
par Abdullah Ahmed Bahwerth , منسق مساحي ميداني , مكتب زهير فائز ومشاركوه للاستشارات ونظم المعلومات

بل انضباط والخبره والعمل كا فريق واحد 

More Questions Like This