Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
ببساطة فإن تعريف التدريب ما هو الا نقل معرفة و خبرات وتجارب من شخص ليس بالضرورة ان يكون كبيرا فى السن الى شخص اخر بهدف التعليم او التدريب و من هذا ينتج ان لا يوجد سن محدد للتدريب
الاسس الواجب توافرها للتدريب :-
شكرا على الدعوه الكريمه
بدايه لا يوجد سن محدد للمدرب طالما لديه القدره على العطاء فى مجال التدريب ، وأهم الأسس التى يجب توافرها فيمن يقوم بعمليه التدريب هى
اولا: المؤهلات العلميه والعمليه والخبرات الفنيه المتميزه فى ما يقوم بالتدريب فيه ، وأيضا فى مجال التدريب ذاته من خلال حضوره برامج تدريبيه متخصصه فى أساليب التدريب الفعال وأساليب عرض البيانات وغيرها من الوسائل المساعده لنجاحه فيما يقدمه من برامج تدريبيه
ثانيا: الموهبه والقدرات والمهارات التى تمكنه من إيصال المعلومات للمتدربين بشكل صحيح وواضح
ثالثا: القدره على الأستماع والمناقشه والأقناع وإداره الحوارات البناءه
رابعا: أن يكون قد سبق له العمل الفعلى فى المجال الذى يقوم بالتدريب فيه
خامسا: أن يكون لديه القدره على الأعداد الجيد للبرامج التدريبيه التى يقوم بتنفيذها
سادسا: أن يكون مطلعا على أحدث الأساليب الخاصه بالصناعه فى مجال ما يقوم بالتدريب فيه
سابعا: أن يكون مثقفا ، لديه اللباقه والحنكه والقبول لدى الآخريين بصفه عامه