هل تساهم في تطوير عملك ؟

بكل تأكيد

من لا يساهم في تطوير عمله سوف يواجه بمشكلة الروتين و يشعر بالملل و الضجع

• يجب على الموظف أن يعمل على تطوير مهاراته و إكتساب مهارات جديدة
• تحسين الأداء
• تحسين الكفاءة
• تنمية القدرات إلى أقصى حد
• تقديم إقتراحات من شأنها تحسين ظروف العمل
• إكتشاف نقاط القوة
• كسب الطاقة والوقت

نعم اساهم في تطوير عملي وتطوير عملي 

شكرا لدعوتك

نعم وبكل قوة سواء كنت موظفا ضمن المستوى الاوسط او الادني او حتى كنت مديرا او ضمن المستوى الاعلى

مرحبا بكل تاكيد فالتطور ضرورة حتمية بدءا من الخدمات الاساسية الى المكملة وحتى فتح ميادين اخرى 

شكرا لسؤالك اكيد الجميع يسعى الى تطوير العمل وبكل الوسائل وكل الشركات تخصص نفقات وتغتني معدات والات وتسعى الى تكوين عمالها حتى في  الخارج  لالشئ الا لتطوير العمل ومواكبة العصرنة والتحديث ولهدا ارى ان المساهمة في تطوير العمل من اولويات اي عامل في ميدان تخصصه اجدد شكري لك ايها الاخ الكريم /تحياتي

برأيي الشخصي المساهمة في تطوير العمل واجب وليس خيار ، فإن لم تتجدد تتبدد .. وإن لم تتقدم تتقادم.

لابد كل موظف يسعى لذلك تطوير وتحسين العمل هيجعلك مميز وهيطورك شخصيا وهيبقى ليك اهمية فى المكان