Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.
ارجو الافادة ما مدى قانونية انهاء العقود بالرغم من وجود تاريخ انتهاء وان الموظف على راس عمله منذ4 سنوات
وان الشرط الجزائي الذي تكلم عنه الشركة هو راتب شهرين ( او شهرين انذار) ؟؟
بالرغم من ان الشركة تعلن ذلك للافلاس والخسارة المالية
هناك تفاصيل في كل عقد علي حدة وهذا ما يجعل هذه الامور غير خاضعة لتقيم واحد .. ولكن انهاء العقد بالرغم من عدم انتهاء العقد عائد في المقام الاول الي اطلاع المنظمة الي القرارت واللوائح الصادرة بها
