قمت بإستلام العمل كمدير إدارة ولاحظت وجود خلافات بين أعضاء فريق العمل التابع لك - ماذا يمكنك ان تعمل لتحقيق أقصى إستفادة من فريقك ؟

تحديد الخلافات و وضع حل لها في اجتماع

اقوم باعطاءهم مجموعة من المهمات لكي اجعل من خلافاتهم تنافسا وبتالي يصبح الاداء اعلى والاستفادة الى اقصاها

أولا  ايجاد سبب الإختلاف وبعدها محاولة إيجاد حل وسط يرضي كل عضو من فريق العمل ويجب أن أزرع فيهم فكرة أننا يد واحدة في الشركة إن تزعزعت أحد الأيادي تزعزعت كل الشركة وكذلك أقول لهم وأحسسهم أن كل واحد فيهم عضو فعال لنماء الشركة وإزدهارها