Communiquez avec les autres et partagez vos connaissances professionnelles

Inscrivez-vous ou connectez-vous pour rejoindre votre communauté professionnelle.

Suivre

ماهي العوامل المؤثرة في تحفيز وتشجيع الموظف لبذل اقصى جهد في العمل ورفع قدراته المهنية واستشمارها لصالح العمل ؟

user-image
Question ajoutée par اسلام أحمد ربيع السيد rabea , محاسبl , قطاع التدريب - وزارة الانتاج الحربي
Date de publication: 2013/10/24
Najeeb Naji Abdu Ghaleb Ghaleb
par Najeeb Naji Abdu Ghaleb Ghaleb , مدير مبيعات , الرؤية المشتركة

لابد من وجود صلة وثيقة بين الحافز واهداف العمل وإرتباط الحوافز بأهداف الافراد والشركة معآ وتناسب الحوافز مع المخرجات ومقدار العائد واتفاق الحافز مع الحاجات الملحة لدى الفرد كذلك تنمية روح المبادرة والابتكار في العمل واهمية دور الفرد داخل الجماعة مع توافر الامان والاستقرار للفرد داخل الشركة وتوفير التدريبات والدورات اللازمة لرفع كفاءة الافراد وإعطاء الحق في الحصول على ترقيه وتعزيز روح العمل كفريق او مجموعة واحدة قال الله تعالى"وتعاونوا على البر والتقوى ولاتعاونوا على الإثم والعدوان"صدق الله العظيم

More Questions Like This